5 थिंग्स पॉडकास्ट के आज के एपिसोड में: संबंधित उत्तरी कैलिफोर्निया शूटिंग में 7 मृत
शनिवार की घटना में 11 लोगों के मारे जाने के बाद कैलिफोर्निया में सोमवार को और अधिक गोलीबारी हुई। साथ ही, सीनेट ज्यूडिशियरी कमेटी ने टिकटिंग उद्योग में प्रतिस्पर्धा की कमी की जांच करने के लिए सुनवाई की, यूएसए टुडे मनी रिपोर्टर एलिज़ाबेथ बुचवाल्ड बताते हैं कि कैसे नियोक्ता सार्वजनिक रूप से यह साझा करने के लिए बढ़ते दबाव में हैं कि नौकरी कितना भुगतान करती है, न्यूयॉर्क शहर और अन्य पूर्वी तट क्षेत्र इस सर्दी में थोड़ी बर्फ़बारी हुई है, और वाशिंगटन कमांडर्स रिपोर्टर क्रिस रसेल एक रिपोर्ट की जाँच कर रहे हैं कि जेफ बेजोस कमांडर्स के अगले मालिक हो सकते हैं।
पॉडकास्ट:सच्चा अपराध, गहन साक्षात्कार और अधिक यूएसए टुडे पॉडकास्ट यहीं।
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टेलर विल्सन:
शुभ प्रभात। मैं टेलर विल्सन हूं और यह 5 चीजें हैं जो आपको मंगलवार, 24 जनवरी, 2023 को जानने की जरूरत है। आज, कैलिफोर्निया में अधिक शूटिंग। साथ ही टिकटिंग उद्योग में प्रतिस्पर्धा की कमी पर एक नज़र, और नियोक्ताओं पर यह साझा करने का दबाव बढ़ रहा है कि नौकरी कितना भुगतान करती है।
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उत्तरी कैलिफोर्निया में इसी तरह की दो गोलीबारी में सात लोगों की मौत हो गई। सोमवार की घटनाएं सैन फ्रांसिस्को से 30 मील दूर हॉफ मून बे के बाहरी इलाके में दो प्लांट नर्सरी में हुईं। पुलिस ने एक 67 वर्षीय संदिग्ध को हिरासत में लिया है और कहा है कि ऐसा लगता है कि उसने अकेले ही कार्रवाई की है। अधिकारियों का मानना है कि वह सुविधाओं में से एक में एक कार्यकर्ता है, और इसलिए दो पीड़ित थे। हिंसा लॉस एंजिल्स के पास कैलिफोर्निया के मोंटेरी पार्क में 11 लोगों के मारे जाने के कुछ दिनों बाद हुई। यह इलाका एशियाई अमेरिकी समुदाय से जुड़ा हुआ है और पीड़ित चंद्र नव वर्ष मना रहे थे, तभी पुलिस का कहना है कि एक 72 वर्षीय बंदूकधारी ने एक स्थानीय डांस हॉल पर हमला किया। पुलिस के आते ही उसने खुद को मार डाला। आप इस सप्ताह की गोलीबारी के बारे में USATODAY.com पर अधिक पढ़ सकते हैं।
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टिकट उद्योग में प्रतिस्पर्धा की कमी की जांच करने के लिए सीनेट न्यायपालिका समिति आज सुनवाई करेगी। यह कदम टेलर स्विफ्ट के प्रशंसकों द्वारा टिकटमास्टर द्वारा उसके कॉन्सर्ट टिकटों की बिक्री के गलत संचालन पर नाराजगी के बाद आया है। कंपनी ने अपने आगामी दौरे के लिए नवंबर में पॉप स्टार की आम जनता टिकट बिक्री को रद्द कर दिया, और सैकड़ों हजारों प्रशंसकों को कभी टिकट नहीं मिला। सीनेटर एमी क्लोबुचर प्रतिस्पर्धा नीति, अविश्वास और उपभोक्ता अधिकारों पर न्यायपालिका उपसमिति की अध्यक्षता करती हैं। उसने पहले अपने सीईओ को एक पत्र लिखकर कंपनी की आलोचना की थी।
टेलर स्विफ्ट की पराजय से पहले ही मनोरंजन उद्योग में टिकटमास्टर का एकाधिकार गहन जांच के अधीन था। सीएनबीसी के मुताबिक, टिकटमास्टर को 2010 में लाइव नेशन के साथ विलय कर दिया गया, इसे प्रतिस्पर्धी के रूप में हटा दिया गया और कंपनी अब यूएस में अनुमानित 70% टिकट को नियंत्रित करती है। आज की सुनवाई संभवतः कंपनी की टिकट बिक्री और मूल्य निर्धारण प्रथाओं में जाएगी, और यह सांसदों को कंपनी को दंडित करने का मौका भी देती है।
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कोलोराडो से रोड आइलैंड तक के नए कानूनों के साथ, नियोक्ताओं पर सार्वजनिक रूप से यह साझा करने का दबाव बढ़ रहा है कि नौकरी कितना भुगतान करती है। वेतन की जानकारी साझा करने के लाभों का पता लगाने के लिए निर्माता पीजे इलियट ने यूएसए टुडे मनी रिपोर्टर एलिज़ाबेथ बुचवाल्ड से बात की।
पीजे इलियट:
एलिज़ाबेथ, पॉडकास्ट में फिर से शामिल होने के लिए धन्यवाद।
एलिज़ाबेथ बुकवाल्ड:
मुझे चालू रखने के लिए धन्यवाद।
पीजे इलियट:
हमने पिछले कुछ वर्षों में भुगतान पारदर्शिता के बारे में बहुत कुछ सुना है, और मुझे लगता है कि मैं आपसे थोड़ा बड़ा हूं, लेकिन निश्चित रूप से अपने जीवनकाल में इस विषय के बारे में पहले से कहीं अधिक हाल ही में। मैं इसके साथ शुरुआत करना चाहता हूं। अब, कोलोराडो ने 2019 के मई में अपना वेतन पारदर्शिता कानून पारित किया। यह पिछले जनवरी से प्रभावी हुआ। मूल रूप से, इसके लिए नियोक्ताओं को अपनी नौकरी की पोस्टिंग में मुआवजे को शामिल करने की आवश्यकता होती है। और कहाँ वेतन पारदर्शिता कानून हैं या समानता कानून का भुगतान करते हैं, जैसा कि उन्हें कभी-कभी कहा जाता है, और कहाँ पारित किया गया है?
एलिज़ाबेथ बुकवाल्ड:
यह एक राज्य के आधार पर और फिर शहरों में, और फिर कभी-कभी काउंटी स्तर पर भी किया गया है। मैं आपको केवल कुछ बड़े राज्यों के उदाहरण दूंगा। कैलिफोर्निया ने भुगतान पारदर्शिता कानूनों के साथ धीरे-धीरे शुरुआत की, और अब इस साल की शुरुआत में जो लागू हुआ वह काफी हद तक कोलोराडो के कानून के समान है, जहां नियोक्ताओं को एक निश्चित स्थिति के लिए कर्मचारी को जो कुछ भी लगता है, उसके बारे में एक अच्छा विश्वास देना होगा। .
कनेक्टिकट, यदि आप नौकरी के लिए आवेदन कर रहे हैं, तो आपके पास एक सीमा के लिए पूछने का अधिकार है, और कुछ मामलों में नियोक्ताओं को वह प्रदान करना होगा। वाशिंगटन राज्य में, उन्हें न्यूनतम और अधिकतम प्रदान करने की आवश्यकता होती है, इसलिए यह वास्तव में भिन्न होता है। और फिर, एक बड़े शहर का उदाहरण न्यूयॉर्क शहर है। उन्होंने पिछले साल के अंत में इसी तरह का कोलोराडो कानून पेश किया था।
पीजे इलियट:
तो इन कानूनों का अब तक क्या प्रभाव पड़ा है? क्या उन्होंने महिलाओं और अल्पसंख्यकों के लिए अधिक समान वेतन बनाया है?
एलिज़ाबेथ बुकवाल्ड:
मुझे लगता है कि बहुत कुछ बताना जल्दबाजी होगी। आने वाले वर्षों में इस पर अध्ययन किया जा रहा है। हालांकि सामान्य तौर पर, महिलाओं और अल्पसंख्यकों के लिए खेल के मैदान को समतल करने के मामले में भुगतान पारदर्शिता का अच्छा लाभ हो सकता है, क्योंकि इससे लोगों को अधिक जानकारी मिलती है और लोगों को बात करने का मौका मिलता है। तो वे अपने नियोक्ता के पास वापस जा सकते थे और कह सकते थे, “अरे, मेरे बगल वाला लड़का इसे बना रहा है, मैं केवल वही बना रहा हूँ। वहाँ क्या हो रहा है?”
पीजे इलियट:
क्या कोई संभावना है कि संघीय स्तर पर कुछ पारित हो सकता है?
एलिज़ाबेथ बुकवाल्ड:
य़ह कहना कठिन है। मुझे नहीं पता कि इसके लिए बहुत बड़ी भूख है। अभी, संघीय स्तर पर, इससे संबंधित एकमात्र कानून यह है कि आपको अपने सहकर्मियों के साथ वेतन के बारे में बात करने का अधिकार है, और आपको उसके लिए किसी भी प्रकार के नतीजों का सामना नहीं करना चाहिए।
पीजे इलियट:
हां। हममें से अधिकांश को सिखाया गया था कि सहकर्मियों के साथ ऐसी बातचीत कभी न करें। हम उन वार्तालापों को कैसे शुरू करते हैं जो अन्य सहकर्मियों के लिए घुसपैठ या अजीब नहीं हैं?
एलिज़ाबेथ बुकवाल्ड:
हाँ, यह एक अच्छा प्रश्न है। मुझे लगता है कि यह वास्तव में स्थिति पर निर्भर करता है, विशेष रूप से दूरस्थ श्रमिकों के रूप में हम में से बहुत से, आप चीजों को लिखित रूप में प्राप्त नहीं करना चाहते हैं। लेकिन ऐसे संसाधन हैं जिन्हें आप किसी सहकर्मी के साथ बातचीत करने से पहले ही शुरू कर सकते हैं। ग्लासडोर है, जो कुछ मामलों में हम वेतन सीमा प्रदान करेंगे। और साथ ही, देखने के लिए एक और अच्छी जगह है या जो बातचीत को शुरू कर सकती है, क्योंकि इतने सारे राज्यों और शहरों में नियोक्ताओं को सीमाओं का खुलासा करने की आवश्यकता है, आपको उस पर गौर करना चाहिए और शायद अपने किसी सहकर्मी के साथ चर्चा करनी चाहिए और कहें, “ओह, मैंने नहीं किया यह नहीं पता था कि सीमा यह थी।” यह स्वाभाविक रूप से बातचीत को चिंगारी दे सकता है।
पीजे इलियट:
एलिज़ाबेथ, इससे पहले कि मैं आपको जाने दूं, मुझे पता है कि मनी टीम टैक्स सीज़न के लिए किसी चीज़ पर काम कर रही है। क्या आप श्रोताओं को बताना चाहते हैं कि क्या चल रहा है?
एलिज़ाबेथ बुकवाल्ड:
हाँ, तो इस रविवार से शुरू हो रहा है, हमारे पास वास्तव में एक महान टैक्स न्यूज़लेटर है जो चल रहा है, और मैं पहला न्यूज़लेटर लिखूंगा। आप हमारी साइट पर जाकर और उसे खोजकर डेली मनी की सदस्यता ले सकते हैं, और आप वहीं अपना ईमेल दर्ज कर सकते हैं, और फिर वह आपके इनबॉक्स में हर दिन होगा, और अब रविवार को।
पीजे इलियट:
महान। एलिजाबेथ, बहुत बहुत धन्यवाद। इसकी प्रशंसा करना।
एलिज़ाबेथ बुकवाल्ड:
धन्यवाद।
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टेलर विल्सन:
अमेरिका के कुछ हिस्सों में इस मौसम में ऐतिहासिक सर्दियों का मौसम देखा गया है, लेकिन अन्य क्षेत्रों को आश्चर्य होता है कि सारी बर्फ कहाँ है? वाशिंगटन डीसी, फिलाडेल्फिया और न्यूयॉर्क शहर में इस सर्दी में अब तक बहुत कम बर्फ जमा हुई है। जनवरी और न्यूयॉर्क शहर में तीसरे सप्ताह के माध्यम से औसत संचय लगभग साढ़े 10 इंच, फिली में लगभग आठ इंच और वाशिंगटन में लगभग पांच इंच है। हालांकि प्रत्येक शहर ने इस सर्दी में अब तक केवल गुच्छे का निशान देखा है। यह कल फिलाडेल्फिया और न्यूयॉर्क में बर्फ की बारिश की उम्मीद के साथ बदल सकता है, जबकि डीसी में बारिश होगी। लेकिन जब पूर्वी समुद्र तट पर बर्फ़बारी की बात आती है तो शेष सर्दी भी हल्की हो सकती है। एक्यूवेदर फरवरी में क्षेत्र के लिए सामान्य तापमान से ऊपर बुला रहा है।
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क्या जेफ बेजोस वाशिंगटन कमांडर्स के अगले मालिक हो सकते हैं? न्यूयॉर्क पोस्ट की एक रिपोर्ट के मुताबिक, इसका जवाब हां है। अधिक जानने के लिए निर्माता पीजे इलियट ने वाशिंगटन में टीम 980 पर कमांडर्स रिपोर्टर और रसेल एंड मेडहर्स्ट के मेजबान क्रिस रसेल के साथ बात की।
पीजे इलियट:
क्रिस, शो में शामिल होने के लिए धन्यवाद।
क्रिस रसेल:
धन्यवाद, पीजे। तुम्हारे साथ रहना अच्छा है, दोस्त।
पीजे इलियट:
न्यूयॉर्क पोस्ट रिपोर्ट कर रहा है कि अमेज़ॅन के सीईओ जेफ बेजोस डैनियल स्नाइडर से वाशिंगटन कमांडर खरीद सकते हैं, लेकिन पहले उन्हें वाशिंगटन पोस्ट को बेचना होगा। अब, अगर मैं गलत हूं तो मुझे सही करें, लेकिन बेजोस शुरू में दौड़ से बाहर नहीं थे, सिर्फ एक हफ्ते या उससे पहले?
क्रिस रसेल:
खैर, वह बोली के पहले दौर में था – कई रिपोर्टों के अनुसार, फ्रंट ऑफिस स्पोर्ट्स, मुझे लगता है, पहले था – उसने बोली के पहले दौर में बोली जमा नहीं की थी। और बैंक ऑफ अमेरिका, जो स्नाइडर परिवार के लिए संभावित लेन-देन को संभाल रहा है, वह कीमत बढ़ाने के लिए संभवतः बोली लगाने के लिए उसे लुभाने और लुभाने की सख्त कोशिश कर रहा था। क्योंकि याद रखें, एक शुरुआती रिपोर्ट थी कि स्नाइडर की तरफ या बैंक ऑफ अमेरिका की तरफ से किसी ने फोर्ब्स को यह कहते हुए लीक कर दिया था कि ऑफर 7 बिलियन के उत्तर में थे, और फिर जब अगली रिपोर्ट सामने आई, तो जाहिर तौर पर कोई ऑफर नहीं था 6.3 बिलियन से अधिक। इसलिए बेजोस को शामिल करना बैंक ऑफ अमेरिका और संभवतः डैन स्नाइडर के लिए बहुत बड़ी बात है। लेकिन यह रगड़ है, यह है कि डैन स्नाइडर कथित तौर पर बेजोस से बहुत अधिक घृणा करते हैं, और अधिक विशेष रूप से या उतना ही वाशिंगटन पोस्ट, कि शायद यही कारण है कि हमारे पास यह रिपोर्ट आ रही है, जो मूल रूप से यह देखने की कोशिश कर रही है कि क्या वे अलग हो सकते हैं और बेजोस को वाशिंगटन पोस्ट से अलग कर दें।
पीजे इलियट:
क्या आप जानते हैं कि हम नए स्वामित्व के लिए किस समय सीमा की तलाश कर रहे हैं?
क्रिस रसेल:
खैर, मुझे लगता है कि इसे जल्द से जल्द औपचारिक रूप से अनुमोदित किया जा सकता है, यह मार्च के अंत में मालिक की बैठकों में होगा। मार्च के अंत के बाद की अगली संभावना शायद मई में होगी, लेकिन एक सौदे पर सहमति होनी चाहिए, और फिर सभी पृष्ठभूमि सामग्री – वित्तीय और जटिल संविदात्मक भाषा जो वास्तव में कोई नहीं जानता है कि वास्तव में सभी वकीलों के बीच क्या होता है – एक औपचारिक वोट होने के लिए तब हैश आउट करना होगा।
पीजे इलियट:
आप उस समयरेखा को निर्धारित करते हैं, कैसे फ्रंट ऑफिस अपने दिन-प्रतिदिन के काम करने में सक्षम होता है, बिना किसी वास्तविक दिशा के नए मालिक, जो कोई भी करना चाहता है, क्या करना चाहता है?
क्रिस रसेल:
हां। खैर, टीम के अध्यक्ष जेसन राइट ने कहा कि पिछले सप्ताह के अंत में जब उन्होंने FedEx फील्ड में अपनी स्पोर्ट्स बुक खोली तो यह हमेशा की तरह व्यवसाय था। जब रॉन रिवेरा और मार्टिन मेव्यू को आखिरी बार सीजन के ठीक बाद उपलब्ध कराया गया था, तो उन्होंने कहा कि वे सोमवार को मार्टिन लूथर किंग को स्नाइडर से मिलने जा रहे थे, और ऐसा नहीं हुआ। अब, वे पिछले सप्ताह के अंत में एक बार फिर स्नाइडर के साथ मिलने वाले थे। हमें यकीन नहीं है कि वास्तव में उन्होंने वह बैठक की थी या नहीं। और वह बजट के बारे में अधिक था, और क्या हमारे पास मुफ्त एजेंसी में जाने के लिए पैसा है। तो यह देखना बाकी है।
पीजे इलियट:
क्रिस, आपके समय के लिए बहुत बहुत धन्यवाद। मैं वास्तव में इसकी प्रशंसा करता हूँ।
क्रिस रसेल:
आप समझ गए, पीजे। आपके साथ रहना अच्छा है।
टेलर विल्सन:
5 बातें सुनने के लिए धन्यवाद। आप हमें सप्ताह में सात सुबह ठीक यहीं पर देख सकते हैं, जहाँ भी आप अभी सुन रहे हैं। मैं कल यूएसए टुडे की 5 और चीजों के साथ वापस आ गया हूं।
